Malbork. Erasmus+ i wyjazd do Lizbony okazał się dobrą lekcją logistyki dla nauczycielek zawodu z ZSP 3. Uczyły się podczas praktyk w metrze

Erasmus+ to program Unii Europejskiej, który wspiera międzynarodową współpracę w zakresie edukacji, szkoleń, młodzieży i sportu. Jak się sam reklamuje, otwiera umysły i zmienia życie. Co ważne, gwarantuje to wszystko nie tylko młodym ludziom, bo podnoszenie poziomu programów edukacyjnych leży po stronie nauczycieli, którzy je tworzą i realizują. I właśnie taki jest projekt „Doświadczenia budują sukces zawodowy - Experiences build professional success” Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych nr 3 w Malborku. Ma być sumą działań na rzecz podnoszenia kwalifikacji i kadry nauczycielskiej, i uczniów.

To dlatego od 20 do 27 lutego pięć nauczycielek uczących w zawodzie technik logistyk w ZSP 3 wzięło udział w szkoleniu metodą job shadowingu w Lizbonie. Ten angielski termin można tłumaczyć na język polski jako „staż towarzyszący”. Polega na uczeniu się poprzez obserwację pracy innych.

Motywacją do wzięcia udziału w programie Erasmus+ była przede wszystkim chęć poszerzenia wiedzy na temat logistyki w jej praktycznym ujęciu. Pogłębiłyśmy i doskonaliłyśmy umiejętności w rzeczywistych warunkach pracy w firmie Metropolitano de Lisboa. Ważne było poznanie różnych metod pracy i tajników zawodu w zawodzie związanym z logistyką. Oczywiście, tego typu wyjazd dał nam możliwość wzbogacenia warsztatu pracy i wdrożenia wszelkich ciekawych, nowych pomysłów w przyszłej codziennej pracy – przyznają uczestniczki szkolenia w Portugalii.

Ta praca w lizbońskim metrze to wzbogacenie wiedzy, ale nie da się ukryć, że także nowe doświadczenie zawodowe.
- Przekonałyśmy się, jak wygląda praca w portugalskiej firmie i podejście Portugalczyków do niej. Mogłyśmy sprawdzić siebie, czy podołamy takiemu wyzwaniu – przyznają nauczycielki. - Poznałyśmy standardy pracy zawodowej w przedsiębiorstwach, gdzie cyklicznie praktyki odbywają uczniowie, by lepiej przygotować ich do realizacji przyszłych celów zawodowych, by byli dostosowani do dynamicznie zmieniających się potrzeb wymagającego rynku.

Jak podkreślają, udział w projekcie pozwolił im poszerzyć kompetencje mentalne i międzykulturowe, pozwolił poznać innych, ciekawych ludzi, ich kulturę, przekonać się, czy ich życie codzienne bardzo różni się od naszego.

Taki wyjazd to okazja do ćwiczenia umiejętności językowych i motywacja do nauki języka. Udział w projekcie zagranicznym przekłada się na wiele korzyści dla jego uczestników. Przebywając za granicą otrzymujemy gratis to, czego nie dostaniemy w Polsce, a mianowicie zdobywamy praktyczną naukę języka obcego ze słownictwem stricte biznesowym. Musimy przełamywać bariery językowe, umieć się porozumiewać mimo występujących braków w znajomości języka i przede wszystkim potrafić odnaleźć się w każdej sytuacji – relacjonują.

Teraz te zdobyte w Lizbonie doświadczenia będą mogły wykorzystać w pracy z młodzieżą.

Na realizację projektu „Doświadczenia budują sukces zawodowy – Experiences build professional success” ZSP 3 pozyskał 114 512 euro. Szkoła wspólnie z partnerami Casa da Educacao z Lizbony w Portugalii oraz Sistema Turismo z Rimini we Włoszech zrealizuje czterotygodniowe staże zawodowe dla 40 uczniów kształcących się w zawodach: technik hotelarstwa, technik żywienia i usług gastronomicznych, technik informatyk oraz technik logistyk, jakie zrealizowane zostaną w Lizbonie i Rimini. Drugim elementem jest również szkolenie nauczycieli.